إطار التحول الإنساني

يعد تحليل المشكلات ومنطق التدخل وسلاسل النتائج والافتراضات والمؤشرات والرصد والتقييم أمرًا ضروريًا. وهي توضح ما تنوي المبادرة القيام به، ولماذا يمكن للأنشطة أن تساهم في تحقيق النتائج، وكيف سيتم فحص التقدم.

ومع ذلك، قد تقدم البرامج مخرجات دون تغيير كيفية فهم الأشخاص للمشكلة. وقد لا تغير المهارات الإجراءات الروتينية المؤسسية، وقد تفتقر الشراكات إلى الثقة أو المسؤولية المشتركة، وقد تفشل القيادة عندما تتغير الظروف، وقد تختفي النتائج القصيرة الأجل عندما تظل الثقافة والحوكمة والقدرات دون تغيير.

إطار التحول الإنساني هو المنهجية المشتركة للمنتدى الإنساني العالمي لتشخيص التحديات المعقدة وتصميم وضمان وتنفيذ والتعلم من وتقييم المبادرات التي تهدف إلى المساهمة في التحول البشري والمؤسسي.

ولا تحل محل نظرية التغيير أو الإطار المنطقي أو إطار النتائج أو خطة الرصد والتقييم الخاصة بالمبادرة. فهو يساعد الفرق على بنائها واستخدامها بشكل أكثر ذكاءً من خلال ربط المنطق السببي بالظروف البشرية والمؤسسية التي يصبح من خلالها التغيير ممكنًا.

يتبع الرصد التنفيذ والسياق والمخرجات وإشارات النتائج والافتراضات والمخاطر. ويفحص التقييم الأهمية والتماسك والفعالية والكفاءة والتأثيرات الهادفة وشروط الاستدامة. تتبع الأدلة منطق التدخل وتختبر ما إذا كانت الآليات والافتراضات المقترحة تعمل بالفعل.

قد تشمل الأدلة البيانات الإدارية وبيانات المشاركة، والتقييمات، والمقابلات، والملاحظة، والحسابات التأملية، ودراسات الحالة، وتحليل المساهمة، والسجلات المؤسسية، وسجلات القرارات، وتغييرات السياسة أو الممارسة، والأدلة على التأثيرات غير المقصودة أو المعارضة. فالمخرجات ليست نتائج، والارتباط ليس إسنادا، والشهادة الإيجابية وحدها ليست دليلا على التحول.

قد يدعم الذكاء الاصطناعي البحث والترجمة والتنظيم والمقارنة والتوليف واستكشاف السيناريوهات وإمكانية الوصول والمراقبة والتنقل المعرفي. إنه لا يؤسس الحقيقة أو الأخلاق أو السلطة المؤسسية أو الحكم النهائي.

يتطلب كل استخدام غرضًا محددًا، يُسمى المسؤولية الإنسانية والضمانات المتناسبة مع الحساسية، بما في ذلك مصدر المصدر، والتحقق البشري، ومراجعة التحيز والأخطاء، والخصوصية والأمن، واعتبارات الملكية الفكرية، وتوثيق استخدام المواد.

HTF هي منهجية المنتدى الإنساني العالمي النامية. يتم اختباره وتحسينه ولا يطالب بمصادقة خارجية أو شهادة أو امتثال عام لممول أو مؤسسة معينة.

والغرض منه هو دمج تخصصات البرامج القائمة في بنية أوسع إنسانية ومستنيرة للتعقيد، وصارمة بما يكفي للمساءلة، ومرنة بما يكفي لتحمل التعقيد، وإنسانية بما يكفي لإدراك أن التغيير الدائم يعتمد على كيفية فهم الناس وارتباطهم واتخاذهم القرار والتعلم.